(1)投票时间：每月6日至25日，为期20天。如遇法定节假日时间需要调整，则另行通知。 

(2)本次活动投票共设五大类：助人为乐好人、见义勇为好人、诚实守信好人、敬业奉献好人、孝老爱亲好人。 

(3)每位投票人每类别每次投票至少选一人至多选两人进行投票。 

(4)每月投票结果于当月最后一天公布名单。 

(5)投票时，投票人在自愿的原则下，请填

写有效联系地址和电话，便于联系。主办单

位对投票人信息严格保密。 

(6)禁止采用技术手段进行舞弊性投票。 
 
敬业奉献 孙欣
孙欣，男，49岁，哈尔滨市铁岭小学校校长。孙欣曾荣获全国中小学后勤工作优秀校长、全国校园安全教育先进个人国家级课题实验先进个人、在全国传美“七百佳”评选活动中，荣获“百佳校长”称号、哈尔滨市四有好校长标兵、哈尔滨市优秀兼职教研员、哈尔滨市“三育人”先进个人、哈尔滨市“孙欣名校长工作室”主持人、南岗区科研十大名师、南岗区“未成年人思想道德教育”标兵等荣誉。
三尺讲台，三十余载的守望，用敬业之躯撑起了基础教育大厦；南岗沃土，摸爬滚打，用创新理念挺起素质教育的脊梁；制度管人，文化育人，用独到眼光撬动人本理念的基石，他以校园排头兵的标准，竖立起义务教育下南岗区学校一个前行的路标。
以身作则，行动的工作楷模爱教育
他的工作起点是十年教师生涯。1999年，年仅29岁就担任了铁岭小学的副校长。2013年，他成为铁岭小学校长。他从一个爱孩子的老师延伸到了爱教育的校长。作为校长，他要求教师做到的，他首先做到，教师做不到的，他也努力坚持做到。寒来暑往，风雨无阻，他披星戴月，他以校为家，以师为友，以生为子，全身心地投入工作，深得老师们敬偑。他每天脑子里想的是工作，嘴里挂着的是工作，心里念着的还是工作。始终以“道虽通不行不至，事虽小不为不成”为人生信条，从每件小事做起，从点点滴滴做起，用心做事业，用爱做教育。
二、创新方法，科学管理---懂教育
他设定了“正视有限，励行致远”的办学方向，秉承“办一所值得学生怀念的学校”的理念，引领师生“堂堂正正做人，踏踏实实做事”，尽心培养“动静结合、刚柔并济、猛敛有度、聚散由心”的铁岭娃。于此同时还和大家共同确立了一套“有度、有序、有理、有节”的管理模式！他又主张建立了三个管理中心：师生发展指导中心、课程评价管理中心、综合保障服务中心为全体师生成长服务、为学校发展保驾护航。
三、注重实效，追求高效---干教育
孙欣校长始终秉承“德育为先”的育人理念，积极探索适合学生认知规律的大德育体系建设，努力给每个孩子的童年生活留下真善美的文化印记。开学第一课、校园文化节、童声合唱团，快乐亲子、足球联赛……五彩斑斓的文化活动给铁岭学子的童年时光注入了无限的可能，让学生们在更加开放的空间里释放自我，在富于变化的环境中学会创新，在充满童趣的场地里放飞灵性。
教学质量是学校的生命线，他提出学校要本着“固化课型、深化模式、活化载体”的原则，研究制定了学校的五行课程体系。探索构建“模块集成式”教学模式；学期测试快乐“闯关法”监控综合质量的评价体系；探索构建精研慎思、精致研修，试卷评析课和整理复习课被中国教育学会、省教育学会定为年度成果一等奖。孙欣校长牵头的多项课题研究已经在国家、省、市区成为模板。
他还在有限的小天地中，运筹谋划，开辟出“一室多用”的大场地，将功能单一的活动室改造为集“四合一”综合型“致远益智灵动实验室”。重新辟建“致远书吧”，让孩子们可以坐在台阶上，依偎在沙发旁，用最舒适的姿势看书。为学生量身定做“致远秀场”大舞台，巧妙的伸缩设计拓展了操场的空间，让孩子们在这个舞台上尽情施展才华。
在孙欣校长与全体领导班子与师生的共同努力下铁岭小学构建了一个奋发向上、永无止境的动力系统。这个系统不断运转，让铁岭在思与行中迸发出前所未有的生命张力！